Державний комітет статистики на кінець року підсумував, що реальна заробітна плата штатних працівників в цілому по Україні збільшилася у листопаді 2010 року у порівнянні з листопадом 2009 року на 13%. За січень-листопад 2010 року, у порівнянні з відповідним періодом 2009 року, реальна заробітна плата зросла на 10,2%.
Середня номінальна заробітна плата штатних працівників підприємств, установ і організацій в листопаді 2010 року становила 2353 гривні, що в 2,6 разу перевищує розміри соціальних гарантій - мінімальної заробітної плати та прожиткового мінімуму на одну працездатну особу, які з 1 жовтня затверджені в сумі 907 гривень.
Найбільше зростання у січні-листопаді відзначене у Рівненській (15,1%), Волинській (14,3%), Луганської (13,8%) і Полтавській (13,7%) областях.
У всіх регіонах середній розмір оплати праці був у 1,9-4 рази вищим за прожитковий мінімум.
Розмір середньої зарплати штатних працівників в цілому по Україні в листопаді 2010 року збільшився проти листопада 2009 року в середньому на 22,8%.
За цей період зростання середньої зарплати досягнуто в усіх регіонах. Темпи її приросту коливалися від 18,2% у Київській області до 30,2% у Рівненській області.
Найбільші розміри середньої заробітної плати штатних працівників у листопаді спостерігалися в Києві (3617 гривень), Донецькій (2733 гривень) і Луганській (2472 гривень) областях.
Розмір середньомісячної зарплати штатних працівників в цілому по Україні за січень-листопад 2010 року становив 2205 гривень, що на 20% перевищує відповідний показник у 2009 року.
Найбільшими темпами зростала зарплата за цей період у Рівненській (24,6%), Полтавській (24,1%), Дніпропетровській (23,5%), Луганській (23,2%) та Черкаській (23,2%) областях.
За даними Економічної правди.
-
Дмитро Климук 28 грудня 2010 в 12:58Насамперед потрібно відзначити що підвищення середньої з/п можливе і за рахунок скорочення з ряду підприємств працівників в кого з/п менше середнього значення (а це більшість). Разом з тим ціни на комунальні послуги і продукти харчування зросли точно більше як на 13%. Тому вважаю що статистику не можна просто подавати як таку, а потрібно порівнювати з багатьма факторами!!
Скарга на коментар | Закрити вікно |
Ви впевнені, що хочете повідомити адміністрацію порталу про те, що користувач порушує правила коментування та розміщення контенту?
Скарга на коментар | Закрити вікно |
Коментарі (Коментарі можуть вносити тільки зареєстровані користувачі. Реєстрація)